Artículo originalmente publicado en ECIJA, en este enlace. El sistema interamericano ha comenzado a trasladarse de los derechos denominados de “primera generación”, a estudiar las obligaciones internacionales respecto a derechos de “segunda generación”, donde encontramos el derecho humano al trabajo. La Corte Interamericana de Derecho Humanos (Corte-IDH), ha tenido una historia evolutiva en su jurisprudencia. …
(El artículo original fue publicado en el blog de ECIJA, The Law Clinic, que puede encontrarlo en este link). En enero del 2018, la Corte Interamericana de Derecho Humanos (Corte-IDH), emitió la resolución a la opinión consultiva solicitada por Costa Rica respecto a temas de personas trans e identidad de género, y sobre el tema …
La discriminación en el trabajo es aquella conducta donde se trata de manera diferente a un trabajador frente a otros, en razón de su género, nacionalidad, etnicidad, religión, y más reciente, por orientación sexual e identidad de género. Nos enfocaremos en estos dos últimos. La discriminación por orientación sexual e identidad de género tiene ciertas particularidades …
Un blog de derecho laboral y derechos humanos.
Un blog de Daniel Arturo Valverde Mesén. Diseñada por phormo 2019.
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